傳統教學追求升學績效，著重讓學生精熟各類型的題目，以獲得高分。在這種教育方式下，很多孩子都被訓練成了搜尋引擎，而不是思考引擎。
在傳統追求升學績效的體制下，過去教學多著重讓學生看過很多類型的題目，訓練他們對每種題型都練得很精熟。因為考試的時候，只要題型做得多、解得快的人，往往都可以拿高分。
在這種教育方式下，很多人碰到問題，都不是先從解決問題的角度去思考這個問題該如何著手去解。很多孩子都訓練成了搜尋引擎，而不是思考引擎。大家的腦袋，都變成了一個個小谷歌、小雅虎、小百度、小必應（Bing）。碰到問題，總是搜尋，少於思考。
固然這社會有的工作，是需要非常強的知識搜尋能力；但也有許多工作，是需要思考與創新能力。近年常有國外公司的面試，會問受試者一些奇異的問題，以考驗他們的思考能力。比如：「請問你要怎麼秤出你的頭有多重呢？」當面試碰到這種問題時，大家是會先在腦中搜尋看過的面試問題題庫答案本，還是馬上動腦筋開始發想量秤方法？
如果要找工作的公司，面試是這種形式，很多人往往會在面試前先啃過所有歷年面試的考古題答案本，希望能把所有的考古題都看過。但實際上，根本不可能把所有人家可能會問的問題，都先看過答案。一直倚賴這種模式來應付而沒有好好訓練自己思考的能力，總有一天會碰上從來沒看過的題目，那時候就完了！所以，一定要平日就開始養成訓練自己思考的習慣，才是王道啊！
很多人常覺得，如果我可以靠搜尋模式得到答案，那我不就可以省下更多時間來想其他問題嗎？學生時期我也是這種想法。但問題是，大多數人省下的時間，是否真被用在思考解決其他更花腦力的問題？大家回想一下，在自己求學過程中，曾花多少時間做很深刻的思考？可曾為解決一個問題，思考超過三小時以上？
事實上更可怕的是，搜尋習慣一旦養成，就很難丟棄了。真正有意義、值得解的大問題，都是需要花很多時間跟腦力的。平常如果在小問題（學校作業、考題）上沒有好好利用來訓練自己的思考，都是靠搜尋模式搞定的話，將來碰到大問題時，只能束手待斃。有道是：「出來混，總是要還的啊！」只是時間早晚而已……
過去在美國大學教書的經驗，讓我發現美國學生有不少人，是用思考引擎模式去面對問題。這也是為什麼他們考試通常都比亞洲留學生差，因為他們記得的題型跟答案比亞洲留學生少很多。但做期末專題時，他們往往都做出非常讓我驚豔的東西。
亞洲升學制度下的學生，往往都看很多題型、學很多技巧，解題目都超快。但真正高手的境界，不是靠記憶，不是靠技巧，而是靠鍛鍊自己的思考。「重劍無鋒，大巧不工」，真正到了這個高手境界，碰上什麼重量級的問題，玄鐵神劍一劈下來，都能迎刃而解。專背小技小巧，到頭來，也不過是把美工刀。一旦碰上真正的難題，馬上就筆折(陣亡)了。
我們的社會，是希望孩子被訓練成玄鐵神劍？還是美工刀呢？
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